Lo scopo supremo della cultura non è l’erudizione ma l’azione.
~ Herbert Spencer
Per ulteriori informazioni e curiosità
Formazione
In un mercato in continua evoluzione, le aziende devono cambiare a adattarsi velocemente. Al loro interno convivono inoltre percorsi di studio ed esperienze diverse, talvolta senza un denominatore comune. Per questo serve una formazione continua.
Ma se oggi l’offerta formativa è anche troppo ricca, quello che manca è l’orientamento.
Adimer vi guida nella costruzione di un percorso formativo mirato di Marketing e Business management in tutte le possibili declinazioni specifiche per il vostro settore e il vostro organico.
Le uniche cose che si evolvono da sé, in un’organizzazione, sono il disordine, l’attrito ed il cattivo rendimento.
~ Peter Drucker
Le aziende sono create per fare insieme quello che non riusciamo fare da soli.
~ Peter Drucker
Marketing interno
Tanto sottovalutato quanto indispensabile al successo dell’azienda, il Marketing interno ha lo scopo di rendere ognuno parte attiva nella creazione e promozione del valore del vostro prodotto o servizio. Ognuno in azienda dovrebbe conoscere bene e condividere la visione, la missione, i valori e la differenza che questa porta nel mercato. Adimer vi accompagna nell’individuazione dei fattori distintivi del vostro brand e nella loro condivisione con tutta la squadra di lavoro.
Formazione per l’area Marketing
Chi lavora nell’area Marketing o nelle Vendite svolge un ruolo determinante nella creazione di strategie commerciali e promozionali. Un’attività complessa che incrocia doti relazionali e comunicative con capacità tecniche e di analisi dei dati. Per questo, oltre a una formazione completa e continua, è necessaria una profonda comprensione e condivisione dei valori e della mission aziendale.
Dalla collaborazione stretta con aziende fortemente innovative, Adimer ha sviluppato una solida esperienza per la formazione specifica in quest’area.
La nostra proposta formativa prevede corsi di:
Marketing 4.0
Come creare un piano editoriale
reporting e analisi dati
Tecniche di negoziazione
Come delegare
Strategie e tecniche di vendita
Come segmentare il mercato
Public speaking
Formazione ai nuovi assunti
Perchè le nuove risorse siano in grado di esprimere al meglio le loro potenzialità, occorre creare un percorso virtuoso dalla selezione all’inserimento, attraverso l’affiancamento e la formazione. Spesso le aziende non hanno il tempo e gli strumenti adeguati.
In stretta collaborazione con la Direzione, l’ufficio personale, la divisione Marketing e i responsabili di area, o in autonomia, Adimer crea gli strumenti di comunicazione e il percorso formativo necessario a un corretto inserimento nell’organico aziendale.
La commercializzazione della conoscenza […] portò alla rivoluzione industriale.
~ Peter Ackroyd
